הרשמה
חיפוש והצעת עבודה
ASR SERVICE — WEB & IT / פרויקטים למומחים
ASR Service היא קבוצת ייעוץ וטכנולוגיה המאגדת מומחים, שותפים וחברות בתחומי ה-Web, IT, שיווק דיגיטלי, אוטומציה ותשתיות עסקיות. אנו בונים אקו-סיסטם שבו עסקים מקבלים תוצאה מנוהלת "תחת מפתח" (Turnkey), והמומחים מקבלים עבודה פרויקטלית ו/או ארוכת טווח עם תנאים ברורים, תקשורת שקופה ואפשרות לצמיחה מקצועית. ASR Service עובדת הן עם פרויקטים פנימיים של הקבוצה והן עם לקוחות חיצוניים — חברות בישראל וארגונים בינלאומיים הדורשים ייצור דיגיטלי מהיר, סיסטמי ומבוקר: מעיצוב ופיתוח ועד הטמעת CRM, אוטומציה, אנליטיקה ותמיכה. איננו "מוכרים משרות" ואיננו אוספים קורות חיים רק לצורך מאגר. אנו בונים שרשראות ייצור פעילות שבהן כל משתתף מבין את תפקידו, המשימות, לוחות הזמנים והתוצאה.
למי מיועד דף זה
דף זה מיועד למומחים שעובדים או רוצים לעבוד בתחומי ה-Web / IT / Digital ומוכנים להשתתף בפרויקטים אמיתיים. אם אתה:
- מעצב אתרים, מעצב UI/UX, מעצב גרפי, מעצב מושן (Motion);
- מפתח Frontend / Backend / Fullstack;
- מומחה ל-WordPress / Shopify / Wix / Webflow / Tilda;
- מהנדס DevOps, מנהל מערכות (SysAdmin);
- QA ידני / אוטומטי;
- מומחה SEO, PPC, SMM, שיווק תוכן;
- מנהל פרויקט / מנהל מוצר (Project / Product Manager);
- קופירייטר / כותב טכני;
- עורך וידאו, מומחה מושן, צלם, מפיק תוכן;
- מומחה ל-CRM, אנליטיקה, אינטגרציות, צ'אט-בוטים;
- מהנדס אבטחה, ציות (Compliance), תשתיות; — תוכל למלא את השאלון למטה ולהיכלל במאגר המומחים של ASR Service עבור פרויקטים נוכחיים ועתידיים.
גאוגרפיה ומיקומים
ASR Service פועלת במודל בינלאומי:
- משימות משרדיות ושטח — היכן שנדרש,
- ייצור Web / IT עיקרי — כמערכת עבודה מרחוק ומבוזרת.
אזורי פרויקטים עיקריים:
- ישראל — פרויקטים פנימיים, אינטגרציות שותפים, לקוחות מקומיים;
- אירופה — מדינות האיחוד האירופי ושווקים קשורים;
- ארה"ב וצפון אמריקה;
- מדינות חבר העמים (למעט רוסיה; לפי מדיניות נפרדת ייתכן שלא יישקלו פניות מאוקראינה, בלארוס, קזחסטן ויעדים נוספים).
פורמט העבודה מותאם לכל פרויקט ספציפי: עבודה מרחוק, היברידית או עם זיקה אזורית — בהתאם לדרישות הלקוח, החקיקה, אבטחת מידע ולוגיסטיקה.
מה אנחנו עושים ב-Web & IT (תחומים)
ההתמחות שלנו היא מחזור מלא של ייצור Web / IT וליווי דיגיטלי לעסקים.
עיצוב Web ו-UI/UX
- UI/UX לאתרים, SmartPage, פלטפורמות, ממשקי CRM;
- פרוטוטיפינג (Figma), מערכות עיצוב (Design Systems), רכיבים;
- Mobile-first, רספונסיביות, נגישות (Accessibility);
- מיתוג, זהות חזותית, מדריכים ויזואליים;
- הכנה לפיתוח: מפרטים, Handoff, Tokens.
פיתוח Frontend
- HTML5, CSS3, SCSS, Tailwind, Bootstrap;
- JavaScript / TypeScript;
- React / Next.js (SSR / SSG);
- Vue / Nuxt (לפי פרויקטים);
- אופטימיזציה של מהירות, Core Web Vitals, Lighthouse;
- אינטגרציות API, הזדהות, אזורים אישיים.
פיתוח Backend ו-API
- Node.js / NestJS;
- PHP / Laravel;
- Python (FastAPI / Django — לפי משימות);
- REST / GraphQL;
- אינטגרציות תשלומים, בילינג, מנויים;
- אינטגרציית CRM / ERP, Webhooks, שירותים חיצוניים.
CMS וייצור מהיר
- WordPress (תבניות, תוספים, אופטימיזציה, אבטחה);
- Shopify / WooCommerce (מסחר אלקטרוני);
- Webflow / Tilda / Wix (פתרונות מהירים);
- מיגרציות, ריבוי שפות, ריבוי אזורים;
- תבניות ומודולים עבור מנהלי תוכן.
E-commerce ומכירות אונליין
- קטלוגים של מוצרים ושירותים;
- עגלת קניות, תשלום, משלוח;
- אינטגרציות של ספקי תשלום;
- אנליטיקה של המרות ואופטימיזציית UX.
SEO, שיווק מבוסס ביצועים ותוכן
- SEO טכני, מבנה, אינדוקס;
- סמנטיקה ודפי נחיתה;
- PPC (גוגל אדס / מטא — לפי מדיניות);
- תוכן SMM וקריאייטיב;
- אימייל מרקטינג, אוטומציות, שימור לקוחות.
וידאו ומדיה
- עריכה, מושן גרפיקה, Shorts, Reels;
- סרטוני תדמית למוצרים וחברות;
- אריזת ערוצי יוטיוב ותסריטים;
- וידאו כאלמנט של אמון ומכירות.
DevOps, תשתיות ואבטחה
- Docker, קונטיינריזציה;
- CI/CD;
- שרתים, דומיינים, SSL;
- ניטור וגיבויים;
- אבטחה בסיסית והרשאות גישה.
QA ובדיקות
- QA ידני, רגרסיה, צ'ק-ליסטים;
- בדיקות אוטומטיות (לפי פרויקטים);
- בדיקות עומסים ו-UX.
חדשנות וטכנולוגיות מודרניות
אנו משתמשים בחדשנות פרקטית החוסכת זמן ותקציבים:
- כלי AI לתוכן, שיווק ואנליטיקה;
- תמיכת AI בתקשורת וטיפול בלידים (במסגרת פרויקטים);
- אוטומציה של שרשראות: טפסים ← CRM ← התראות ← דוחות;
- מבנים רב-לשוניים ללא כאוס;
- ארכיטקטורה מודולרית ללא צורך ב"כתיבה מחדש מאפס";
- אינטגרציות: CRM, תשלומים, אנליטיקה, מסנג'רים, אימייל.
פורמטים של שיתוף פעולה
אנו עובדים במודלים של Outsourcing / Outstaff / Project Production:
- עבודה לפי פרויקט — משימות, לוחות זמנים ושלבים מוגדרים.
- שיתוף פעולה ארוך טווח — הצמדה לתחום מסוים או ללקוח.
- צוותים ייעודיים — הקמת מיני-צוות עבור פרויקט.
- עבודה תחת חוזה — NDA, נהלים, אבטחת מידע.
הדרכה ופיתוח (לפי הצורך)
אם המומחה חזק אך נדרשת התאמה לטכנולוגיות הפרויקט:
- הכנה לטכנולוגיות ותהליכי העבודה;
- התאמה פרקטית;
- חונך (Mentor) לשלב ההתחלה;
- למידה למשימות ספציפיות, לא רק לשם ה"תעודה".
תהליך ה-HR ועבודה מרחוק
- מילוי שאלון
- אימות ראשוני
- תיק עבודות / Git / מקרי בוחן
- משימת ניסיון (לפי הצורך)
- ראיון קצר
- סיכום תנאים / חוזה / NDA
- Onboarding (קליטה)
- עבודה לפי הנהלים
- צמיחה והרחבת תחומי אחריות
תקשורת וערוצים
- Telegram / WhatsApp / Viber
- אימייל
- טפסים באתר
- Facebook / Instagram
- YouTube התהליך תמיד קבוע: פנייה ← הסמכה ← משימה ← תוצאה.
למה מומחים בוחרים ב-ASR Service
- פרויקטים אמיתיים;
- דרישות ברורות;
- כבוד לזמן;
- צמיחה וקנה מידה;
- גאוגרפיה בינלאומית;
- מערכת ניהול חזקה.
מלא את השאלון והיכנס למאגר המומחים
אם ברצונך לקבל פרויקטים ועבודה בתחום ה-Web / IT — מלא את השאלון למטה. הנתונים משמשים אך ורק להתאמת משימות וליצירת קשר, אינם מועברים לצדדים שלישיים מחוץ למסגרת הפרויקט ומוגנים על ידי תקני אבטחה.
תעסוקה וגיוס כוח אדם בישראל
עבור חברות, מפעלים ומומחים בכל התחומים המקצועיים
ASR Service היא קבוצת ייעוץ וגיוס הפועלת בשוק הפנימי של ישראל ומאחדת מעסיקים, חברות כוח אדם מורשות, שותפים משפטיים ומומחים ממגוון מקצועות ורמות הסמכה. אנו מלווים תהליכי מיון, גיוס והסתגלות מקצועית של כוח אדם עבור חברות, מפעלים, ארגוני שירות ועסקים פרטיים ברחבי ישראל.
המטרה המרכזית שלנו היא ליצור מערכת אינטראקציה שקופה, חוקית ויעילה בין המעסיק למומחה, תוך התחשבות ב:
- חקיקת העבודה בישראל;
- סטנדרטים ענפיים ותקנות טכניות;
- צרכים אמיתיים של שוק העבודה המודרני;
- הגנה על זכויות, ערבויות סוציאליות ואינטרסים של המומחים.
ASR Service פועלת כמתאם מערכתי ומרכז מומחים, ומבטיחה אינטראקציה נכונה ומהירה בין כל הצדדים בתהליך. איננו רק מחפשים עובדים, אנו יוצרים תשתית עבודה לעסק יציב.
בטיחות משפטית ויסודית
ASR Service פועלת אך ורק במסגרת החוק ואינה עוסקת בפעילות גיוס ללא רישיון. כל תהליכי המיון והגיוס מתבצעים באופן חוקי בלבד:
- דרך חברות כוח אדם מורשות רשמית;
- על בסיס חוזים ישירים בין המעסיק, הסוכנות והמומחה;
- בליווי עורכי דין מוסמכים ומומחי HR;
- בהתאמה קפדנית לחוקי מדינת ישראל, כולל דיני עבודה, בטיחות וביטוח לאומי.
אנו נמנעים באופן עקרוני מ"שיטות אפורות", איננו עובדים ללא בסיס חוזי רשמי ותמיד מציגים בשקיפות את תנאי העבודה, המיסים והתנאים הסוציאליים.
תחומי התמחות
אנו מכסים כמעט את כל מגזרי המפתח בכלכלה הישראלית. החריגים היחידים הם: WEB / IT (המופיעים בבלוק נפרד) ומבנים ממשלתיים סגורים.
ייצור, תעשייה וטכנולוגיה
- מהנדסים רב-תחומיים: מכניקה, חשמל, אלקטרוניקה, אוטומציה;
- טכנולוגים של תהליכי ייצור, מכונאים ומפעילי קווים מורכבים;
- מומחים לתפעול, דיאגנוסטיקה ותיקון ציוד תעשייתי;
- מהנדסי איכות (QA/QC), מטרולוגיה ובקרה טכנית;
- מנהלי משמרות, מנהלים טכניים של מחלקות ומנהלי ייצור;
- מומחים לבטיחות תעשייתית, איכות הסביבה וגהות תעסוקתית.
מפעלים ותעשיית המזון
- טכנולוגים בתעשיות המזון, הכימיה והפרמצבטיקה;
- מהנדסי אופטימיזציה של תהליכים והטמעת מערכות ייצור רזה (Lean);
- מומחי רכש חומרי גלם, אספקה ולוגיסטיקה של מחסנים;
- מנהלי אזורי ייצור וצוות תפעולי;
- דרג ניהולי, מזכירים טכניים ואדמיניסטרטורים של מחלקות ייצור.
בנייה, אדריכלות ותשתיות
- מהנדסי בניין, אדריכלים, מתכננים ומעצבי סביבה;
- כלכלני בנייה (כמויות), מומחים להכנת מכרזים ותיעוד טכני;
- מנהלי עבודה, מנהלי אתרי בנייה ומפקחי בנייה;
- מפעילי ציוד מכני הנדסי כבד, מנופאים ומכונאי ציוד בנייה;
- מומחים טכניים מוסמכים: חשמלאים, רתכים, מתקינים.
מגזר השירותים, אדמיניסטרציה עסקית ומכירות
- מנהלים בדרגים שונים: מניהול זוטר ועד הנהלה בכירה;
- מנהלי משרד, מרכזים רפואיים, אולמות תצוגה ומתחמים עסקיים;
- מומחי מכירות שטח, שירות לקוחות ופיתוח עסקי;
- אנליסטים שיווקיים, חוקרי שוק ומנהלי מותג (לא דיגיטל);
- מנהלי HR, מגייסים, מומחי כוח אדם ובטיחות בעבודה;
- צוות משרדי, מזכירות ומומחים לניהול מסמכים.
המגזר החברתי, ייעוץ והדרכה
- פסיכולוגים ארגוניים, סוציולוגים ויועצי דיני עבודה;
- מומחים להסתגלות מקצועית ותרבות ארגונית;
- מומחי הדרכה, השתלמויות והסמכת כוח אדם;
- מתאמי פרויקטים חברתיים, הומניטריים וחינוכיים;
- מומחי תקשורת פנים-ארגונית ויחסי ציבור.
לוגיסטיקה, תחבורה ומערכות מחסנים
- סדרנים, מפעילי זרמי תחבורה ומתאמי ציי רכב;
- מנהלי לוגיסטיקה בינלאומית, עמילי מכס ומומחי סחר חוץ;
- מתאמי שרשרת אספקה, מנהלי מלאי וביקורת מחסנים;
- מנהלי מתחמי לוגיסטיקה גדולים ומרכזי הפצה;
- מפעילי ציוד מחסן ייעודי ונהגים מקצועיים.
עבור מי מיועדת הפלטפורמה?
עבור מעסיקים ועסקים:
- מפעלים גדולים וקונגלומרטים יצרניים;
- חברות בנייה וקבלנים;
- חברות שירות, מלונאות ורשתות קמעונאות;
- יזמים פרטיים ועסקים משפחתיים;
- תאגידים בינלאומיים עם נציגויות בישראל.
עבור מומחים ומחפשי עבודה:
- אזרחי ישראל המחפשים הזדמנויות קריירה חדשות;
- עולים חדשים הזקוקים לעבודה ראשונה והסתגלות;
- בעלי אישור עבודה רשמי וויזות מתאימות;
- אנשי מקצוע עם הסמכה מוכחת, דיפלומות וניסיון;
- מומחים המעוניינים לשנות תחום או להעלות את הכנסתם.
עקרונות העבודה של ASR Service
- חוקיות ושקיפות תנאים: אנו מבטיחים שכל שלב בגיוס מתבצע במסגרת החוק. כל היחסים מעוגנים בחוזים, ותנאי העבודה (שעות, שכר, בונוסים) שקופים וברורים למומחה עוד לפני תחילת העבודה.
- אינטראקציה ישירה ויושרה: ASR Service מונעת עמלות נסתרות ממחפשי עבודה או מידע כוזב על משרות. אנו מספקים תמונה מלאה: מלוח הזמנים הריאלי ועד לאווירה בצוות.
- סינון והתאמה מקצועית: מערכת ההערכה שלנו כוללת לא רק בדיקת קורות חיים, אלא גם שאלונים מעמיקים, אימות מיומנויות ובדיקת המלצות.
- ליווי מקיף והסתגלות: אנו מספקים תמיכה ייעוצית בשלב הקליטה, סיוע בתקשורת עם ההנהלה ופתרון שאלות ארגוניות בחודשי העבודה הראשונים.
תהליך הגיוס
עבור המומחה:
- מילוי שאלון: הזנת נתונים על ניסיון, מיומנויות והעדפות באתר שלנו.
- אימות: ניתוח הפרופיל ויצירת קשר לבירור פרטים ומיקום.
- ייעוץ: ראיון עם מומחה ASR Service לקביעת האפשרויות הטובות ביותר.
- הצעה: קבלת רשימת משרות המתאימות ביותר לרמתכם.
- ראיון: פגישה עם המעסיק או נציג חברת כוח האדם המורשת.
- קליטה: סיכום תנאים, חתימה על חוזה ותחילת עבודה רשמית.
עבור המעסיק:
- בקשה: הגשת דרישה מפורטת לגיוס כוח האדם הנדרש.
- ניתוח דרישות: בירור הסמכה, אופי המשימות ותנאי העבודה.
- איתור מועמדים: בחירה מהירה ממאגר המומחים של ASR Service.
- ארגון פגישות: עריכת ראיונות ובדיקת תיקי עבודות.
- היבט משפטי: הסדרת כל המסמכים דרך שותפים מורשים.
- תוצאה: שילוב המומחה בתהליך הייצור או העסקי של החברה.
גאוגרפיה ומיקומים
אנו מכסים את כל שטח ישראל, ופועלים בכל האזורים הכלכליים המרכזיים:
- מרכז: תל אביב, ראשון לציון, פתח תקווה והאזורים העסקיים הסמוכים.
- צפון ודרום: חיפה, אשדוד, באר שבע, כולל פארקים תעשייתיים וקיבוצים.
- אתרים אזוריים: אתרי בנייה ומפעלים בנקודות מרוחקות.
אנו מתחשבים בלוגיסטיקה, היסעים, לוחות זמנים של משמרות ואפשרות לרילוקיישן בתוך הארץ.
חשוב לדעת
ASR Service פועלת כפלטפורמת ייעוץ ותיאום. איננו גוף ממשלתי ואיננו מחליפים את עבודת חברות כוח האדם המורשות, אלא משמשים כחוליה מקשרת שהופכת את שוק העבודה למקצועי ושקוף יותר. מילוי השאלון באתר אינו מטיל עליכם התחייבות, אך פותח גישה להצעות הטובות ביותר במערכת.
לסיכום: ASR Service היא הגשר האמין בין העסק הישראלי לכוח אדם מקצועי. אנו יוצרים תנאים בהם המעסיק מוצא את האדם ה"נכון" שלו, והמומחה מקבל עבודה יציבה, חוקית ומכובדת.
מילוי שאלון מומחה
שאלון זה מיועד למומחים ממגוון תחומים מקצועיים המעוניינים לבחון אפשרויות עבודה, פרויקטים או השמה דרך האקו-סיסטם של ASR Service וחברות שותפות.
במילוי השאלון, הנך מוסר מידע המיועד אך ורק לבחינה ראשונית על ידי מומחי HR ומתאמי פרויקטים, במטרה:
- התאמת פרויקטים או משרות מתאימים;
- הערכת התאמת הפרופיל לדרישות החברות;
- יצירת תקשורת ישירה ותקינה;
- הצעה של פורמטים רלוונטיים לשיתוף פעולה.
השאלון אינו מהווה התחייבות, אינו מטיל עליך חבויות משפטיות או פיננסיות ואינו מבטיח העסקה אוטומטית, אך הוא מאפשר לכלול אותך במערכת המיון המקצועית שלנו.
למי מיועד השאלון
השאלון מתאים עבור:
- מומחים בתחומי ה-Web / IT / Digital (פרויקטים, מיקור חוץ, עבודה מרחוק, צוותים);
- מומחים במגזר התעשייתי, ההנדסי, השירותי והעסקי בשוק המקומי בישראל;
- מועמדים השוקלים:
- עבודה לפי פרויקט;
- משרה קבועה;
- פורמטים זמניים או חוזיים;
- שיתוף פעולה דרך גופי כוח אדם מורשים ושותפים.
שפת מילוי השאלון
ניתן למלא את השאלון בשפה הנוחה לך – שפת האם שלך או שפת העבודה שלך.
השפות הנפוצות ביותר הן:
- עברית;
- אנגלית;
- רוסית;
- אוקראינית;
- צרפתית;
- שפות נוספות שבהן הנך שולט באופן חופשי.
במידת הצורך, בשלב יצירת הקשר, המתאם יבהיר פרטים או יסייע בהתאמת המידע.
כיצד נעשה שימוש במידע
המידע שצוין בשאלון משמש לצורך:
- ניתוח מקצועי ראשוני של הפרופיל;
- העברה לאנשי HR רלוונטיים, מגייסים או מנהלי פרויקטים;
- יצירת קשר לבירור פרטים, הצעות או ראיונות.
הנתונים שלך:
- אינם מפורסמים;
- אינם מועברים לצדדים שלישיים ללא צורך פרויקטלי;
- משמשים אך ורק במסגרת הגיוס והתקשורת המקצועית.
קורות חיים וקבצים
ניתן לצרף (אופציונלי):
- קורות חיים (עדיפות ל-PDF);
- תיק עבודות (Portfolio);
- רשימת פרויקטים;
- תעודות או אישורי הסמכה.
זה אינו חובה, אך עשוי לזרז את תהליך הערכת הפרופיל.
מה קורה לאחר מילוי השאלון
- מילוי השאלון ושליחת הנתונים.
- הפרופיל נבחן על ידי מומחה HR או מתאם תחום.
- במידה וקיימות דרישות רלוונטיות, ניצור איתך קשר לבירור פרטים.
- השלבים הבאים עשויים לכלול: הצעה לפרויקט או משרה, ראיון, מבחן (במידת הצורך) וסיכום פורמט שיתוף הפעולה.
פורמט משפטי וארגוני
ASR Service:
- פועלת במסגרת החוק;
- משתפת פעולה עם חברות מורשות וגופי כוח אדם (כולל חברות כוח אדם – לפי הצורך);
- עומדת בתקני חקיקת העבודה והמסחר בישראל ובסטנדרטים בינלאומיים.
כל ההסכמות העתידיות (ככל שיהיו) נחתמות:
- ישירות מול המעסיק;
- או דרך שותפים מורשים;
- בתנאים שקופים ובליווי משפטי.
חשוב
מילוי השאלון:
- אינו מהווה הצעה (Offer);
- אינו מהווה הבטחה להעסקה;
- אינו יוצר התחייבות.
זהו הצעד הראשון לדיאלוג מקצועי ולשיתוף פעולה אפשרי.
אנא מלאו את השאלון בתשומת לב ובכנות. הדבר מסייע לנו להתאים לכם הזדמנויות רלוונטיות בצורה מדויקת ומהירה יותר.
